La guía 80/20 para hacer realidad el trabajo de sus sueños


Imagínese conseguir el trabajo de sus sueños sin todas las dudas, indecisiones y esfuerzos innecesarios del proceso.

Imagínese hacerlo realidad en solo un quinto del tiempo que normalmente puede llevar.

No, no estamos sugiriendo un fármaco de cognición milagrosa, implantes cerebrales cibernéticos o una limpieza agresiva de jugos. En cambio, queremos llamar su atención sobre una idea simple conocida como el Principio de Pareto o la Regla 80/20. Esta extraña peculiaridad de la experiencia humana postula que aproximadamente el 80% de las consecuencias significativas de una actividad determinada provienen de solo el 20% de las causas.

Entonces, imagina estar sentado en una sala de cine (¿recuerdas cuando eso era algo?). La regla 80/20 sugiere que alrededor de las cuatro quintas partes de su disfrute provendrá de solo una quinta parte de la película, todas esas escenas culminantes hasta las que se desarrolla la mayor parte de la historia. La regla también se aplica a las cosas malas. Piense en todos esos molestos envoltorios de caramelos masticando Junior Mints durante esas mismas escenas memorables. Nuevamente, esta regla nos diría que alrededor del 80% de ese ruido molesto fue causado por solo el 20% de los espectadores de películas.

Es una generalización, por supuesto, pero suena bien, ¿no?

No vivimos en un universo ordenado donde los resultados siempre ocurren en línea recta. La mayoría de las veces, solo unos pocos factores críticos marcan la diferencia, ya sea para bien o para mal. Si te apasiona la teoría de la eficiencia, puedes tomar un café junto con la galleta que prefieras y aprender todo sobre la regla 80/20. aquí y cómo se aplica a todo tipo de rincones de la industria y la ciencia de la productividad.

En el video de Ramit, ‘La guía 80/20 para encontrar un trabajo que le guste, ‘se aferrará a este concepto y se centrará en ti, tu carrera y una pregunta práctica y puntual …

mujer de pie, en, multitud, soplar burbujas

¿Puede la regla 80/20 ayudarlo a conseguir el trabajo de sus sueños?

O digámoslo de otra manera. ¿Podemos simplemente deshacernos del 80% de cosas en gran parte sin importancia y concentrarnos directamente en esos pocos puntos de inflexión críticos que pueden brindarle una vida laboral más rica?

Estamos convencidos de que la respuesta es sí … si está dispuesto a deshacerse de mentalidades inútiles que acechan en la zona 80% improductiva. Veamos algunos ejemplos de cómo unos pocos cambios pueden marcar una gran diferencia mientras busca el trabajo de sus sueños.

1. Ignore los consejos profesionales amplios y vagos: sea específico

Todos hemos tenido a esa persona en nuestras vidas que ofrece un estímulo inútil porque está tratando de ayudar.

“¡Puedes hacerlo!” Vaya, gracias. ¿Cómo?

“¡Mejorate pronto!” ¡Gran idea! Mi plan era curarme lentamente.

Estas personas tienen buenas intenciones, pero lugares comunes como este provienen de aquellos que quieren ayudar pero no saben cómo. Desafortunadamente, la orientación profesional convencional está plagada de las mismas soluciones vagas. Estas direcciones difusas significan casi nada y te llevan a ninguna parte.

Conoces el trato:

¡Encuentra tu pasión! Frio. Pero, ¿cómo se ve realmente ese proceso?

¡Renegocia tu salario! Plan genial. ¿Cómo?

Estas son pérdidas de tiempo que consignarán su enfoque al 80% improductivo de la ecuación 80/20.

Esté atento a estas declaraciones generales y reconózcalas por lo que son: un impulso bien intencionado. Lo que definitivamente no es un plano. Puede perder mucho tiempo agitándose, tratando de interpretar y actuar de acuerdo con estos consejos de carrera, equivalentes a una carta de “mejora pronto” o un golpe de puño ejecutado de forma torpe.

Sin embargo, aquí está la parte importante. No se limite a rechazar un consejo amplio e inútil cuando proviene de otra persona. Esa es la parte fácil. La parte complicada es rechazar sistemáticamente una mentalidad de cortador de galletas.

Entonces, ¿cómo aborda la búsqueda de carrera centrándose en el 20% crítico?

Comprométete a definir exactamente lo que quieres

El consejo convencional para la búsqueda de una carrera es enviar su currículum a cada oportunidad de trabajo que vea, y eso podría tener sentido si estuviera feliz de aceptar cualquier trabajo. Pero ese no es tu objetivo. Tu objetivo es levantarte por la mañana con ganas de fichar y hacer lo tuyo.

Para encontrar el trabajo de sus sueños, deberá ser específico:

  • Que trabajo quieres Nombralo. Ten el coraje de excluir a los que no.
  • ¿Qué tamaño de empresa? ¿Donde está localizado? Sea arenoso granular.

… Y aquí está el realmente importante …

Todo en su currículum y presentación debe estar muy centrado en las respuestas que da a estas preguntas. Si puede hacer eso, suceden dos cosas. En primer lugar, ahorra tiempo al no postularse para trabajos poco fiables que de todos modos no desea. En segundo lugar, se hace ver como una mejor perspectiva de empleo para las empresas que realmente cuentan.

Empiece en 15 minutos o menos

Aquí hay un par de cosas que puedes hacer. ahora mismo para ser específico:

  1. Toma una hoja de papel y divídela en 2 columnas. En la primera columna, enumere todo lo que sabe sobre cómo es el trabajo de sus sueños. En la columna 2, enumere las características clave de los tipos de trabajos que no quiero. Pegue este papel en un lugar destacado como recordatorio diario.
  2. Coge un bolígrafo rojo (OK, el morado servirá si la tinta roja da miedo). Revise cada línea de su currículum actual y tache las declaraciones genéricas, de cobertura o vagas. Si no se trata del trabajo que realmente desea, deshágase de él.

Felicidades. Acabas de cambiar tu energía a ese 20% crítico.

2. Descarta el autosabotaje: cree que eres el adecuado para el papel

Esto puede sonar un poco “Dr. Phil ”a primera vista, pero escúchanos. No estamos sugiriendo algo tan estúpido y condescendiente como la idea de que una gran autoestima y descaro es todo lo que necesita para conseguir el trabajo de sus sueños. Eso es tonto. Además, consulte el punto 1.

Sin embargo, lo que estamos diciendo es que muchos buscadores de empleo absorben accidentalmente una mentalidad derrotista. De hecho, nos pasa a los mejores. Aquí está el tipo de pensamientos de autosabotaje estamos hablando acerca de:

“No estoy calificado. Antes de que pueda siquiera pensar en un nuevo trabajo, necesito volver a la escuela “.

“Tengo suerte de tener cualquier trabajo en esta economía”.

“Debería esperar hasta que el COVID-19 y los avispones asesinos desaparezcan antes de que cualquier gran cambio en la vida”.

No nos malinterpretes. Estos pensamientos no son estúpidos.

¡Mejorar las habilidades es bueno! Y, por supuesto, la macroeconomía y otras variables impredecibles son cosas reales que afectan cómo se desarrollará la búsqueda de trabajo de sus sueños. Pero ninguna de estas consideraciones (junto con la miríada de otras excusas que existen) debe impedirle dar pasos significativos en la dirección correcta … ahora mismo.

Todas estas ideas tienen algo en común. Te empujan a reflexionar sobre todas las razones por las que ahora no es un buen momento; por qué aún no estás listo; por qué el mundo es un lugar demasiado aterrador para hacer algo audaz y atrevido como perseguir tu sueño.

Cree que el cambio es posible

Está bien, está bien, primero lanzaremos el cambio de mente obvio.

Necesitas creer en ti mismo para que sucedan cosas buenas. Ahí. ¿Satisfecho, Dr. Phil? Está en mil millones de imanes de nevera por una buena razón. Lo que sea que necesites hacer para inspirarte, puedes y debes seguir una carrera que te haga feliz y enriquecido, salir y conseguir eso, pegarle un imán y pegarlo en tu refrigerador.

La vida es demasiado corta.

Pero no se limite a inspirarse; ser aspiracional.

Las limitaciones de tiempo, las recesiones económicas y sí, incluso los avispones asesinos escupidores de veneno siempre estarán ahí fuera. O aspiras a encontrar un trabajo que te guste a pesar de estas y una plétora de cosas igualmente desagradables, o te resignes a un estado de espera permanente.

Al menos la puerta uno va a alguna parte. La puerta dos conduce al eterno pensamiento-muzak de la sala de espera de la vida. Esa zona fortuita del 20% solo puede suceder cuando abandonas una mentalidad de resignación.

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Entonces, ¿quieres dejar de contaminar tu cerebro y tu enfoque con ideas contraproducentes? ¿Tienes papel de repuesto por ahí? ¡Agarrarlo!

  1. Anote cada excusa o declaración de resignación que el lado autodestructista de su psique (¡todos tenemos una!) Pueda reunir.
  2. Ahora escriba una respuesta a cada uno de estos impulsos negativos. Cuando sienta que un obstáculo es real, escriba cómo puede superarlo. Empiece a hacer planes tangibles.

3. Rechazar la pasividad: perseguir situaciones y personas cruciales

Todo esto gira alrededor de la importancia absoluta de patear la pasividad a la acera.

Piense en la regla 80/20 por un momento: la idea de que la mayoría de los cambios más importantes que sucederán en su vida se reducen a una pequeña fracción de puntos cruciales críticos.

Si acepta esta peculiaridad particular del universo, estar despierto para esos momentos de repente se vuelve de vital importancia, ¿verdad?

Sin embargo, la gran mayoría de las personas que buscan el trabajo de sus sueños ceden la responsabilidad de entregar esos puntos de inflamación de todo o nada a otra persona. La pasividad en busca de carrera está en todas partes y adopta muchas formas, como:

  • Confiar en un algoritmo de búsqueda de trabajo para guiar su búsqueda de trabajo.
  • Enviar un currículum y esperar desesperadamente que el equipo de recursos humanos se comunique con usted algún día.
  • Confiar en un reclutador para convencer a la empresa de sus sueños de que le dé una oportunidad.

La pereza de este tipo derrocha no uno, sino dos de sus recursos más valiosos.

Uno: Obviamente, estás perdiendo el tiempo. Probablemente no necesitemos ofrecer demasiada exposición aquí sobre por qué es poco probable que meter filet mignon metafóricamente en una picadora de carne de Mcdonald’s produzca resultados óptimos.

Pero no puede pasar por alto los efectos negativos en cadena sobre su motivación. Estás girando de cabeza hacia una espiral negativa aquí, donde una tormenta perfecta de correos electrónicos de rechazo, falta de datos procesables y ninguna pista real sobre qué hacer de manera diferente la próxima vez te roba cualquier deseo de continuar.

¿Por qué te haces esto a ti mismo?

La pasividad engendra el fracaso, que a su vez conduce al lento y abismal proceso de … bueno … simplemente darse por vencido. La “zona del 80 por ciento” es un reino gris de la pereza mental, de hacer sin cesar lo mismo mientras se espera que de repente se manifiesten milagrosamente resultados diferentes de la mundanidad miasmática. No.

Entonces, ¿cómo se ve “diferente”?

Zig cuando zag

Un proceso activo y comprometido para encontrar el trabajo de sus sueños no se trata solo de ser inteligente, aunque no hay grandes sorpresas aquí, las personas inteligentes generalmente son mejores para encontrar atajos útiles. También se trata de usar tu creatividad y tu pasión para hacer zig cuando otras personas lo hacen.

¿A qué nos referimos con eso?

  • Probando su enfoque: Así que arrojaste tu filet mignon metafórico en la picadora de carne algorítmica y obtuviste una empanada de carne seca y sin sabor y un encurtido de eneldo poco convincente para tus dolores. Si está encendido, lo marcará como un experimento fallido y aprenderá de él. Probar sus enfoques y aprender de manera eficiente de los errores le ayudará a evitar desperdiciar una oportunidad “rara”.
  • Mirando más allá de la fruta madura: Los mejores trabajos no se anuncian. Están hechos y ganados entre bastidores, mucho más allá de su alcance si limita su búsqueda a herramientas genéricas de búsqueda en línea. Como Poirot (o Angela Lansbury si está buscando empleo en el área metropolitana de Cabot Cove), profundice. Puede que sea necesario un buen trabajo de detective.

Empiece en 15 minutos o menos

¿Reconoces que tienes un poco de racha pasiva como buscador de empleo? Buenas noticias: no se requieren bolígrafos rojos para este.

  1. ¿Puedes encontrar empleados y gerentes de recursos humanos de lugares en los que te encantaría trabajar en LinkedIn? El mejor momento para comenzar a recopilar información sobre cómo opera el empleador de sus sueños es ahora mismo sí, antes de una entrevista hay incluso un rayo en el horizonte.
  2. Piense en tres empresas en las que le encantaría trabajar y sígalas en las redes sociales. Haga un trabajo de detective en línea para lgana su jerga y crea una imagen clara de para quién están reclutando y por qué. Haz que Ángela se sienta orgullosa.

“¿Porque deberíamos contratarte?”

Esa es exactamente la pregunta que pretendemos ayudarte a responder cuando te encuentres sentado en el asiento caliente de la entrevista para tu oportunidad en la carrera que siempre has querido.

En este momento, cuando llegue esa pregunta crucial, las próximas palabras que salgan de tu boca deberán mostrar (no decir) a tu entrevistador por qué eres ideal para su empresa. Estas palabras deberán probar (no defender) su caso. Estas palabras deben estar impregnadas del lenguaje de la empresa y ser ricas en estrategia, previsión e introspección experimentada.

Imagínese sentirse tranquilo, con la respuesta perfecta saliendo de su boca mientras cierra el trato en una carrera para la que fue creado.

Podemos ayudarlo a brillar en ese momento crucial de todo o nada.

¿Listo para lograr la entrevista de trabajo de tus sueños?



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